2月18日上午，学校在红湘校区图书馆学术报告厅召开处级干部大会。校党委书记高山主持会议，校长张灼华总结寒假工作情况并部署2022年重点工作。

会上，校长张灼华从疫情防控、学生管理、教学科研、工程建设、校园安全保障等方面总结了寒假工作情况，并对2022年学校的重点工作进行了安排部署：一要切实做好常态化疫情防控与开学各项准备工作，确保全校师生“零感染”，学校正常运行；二要全面推进依法治校，稳步推进校院两级管理改革，持续深化人事人才制度改革，着力推进学校治理体系和治理能力现代化；三要提高思想认识，主动谋划，落实落细“省部共建”；四要持续推进“人才强校”战略，提升教师国际化水平，抓好教师思政和师德师风建设，打造高水平师资队伍；五要深化思政课程与课程思政建设，持续推进“三全育人”综合改革，大力推进招生与就业工作，全面落实立德树人根本任务；六要不断强化本科教育，大力创新研究生教育，加快推进教育教学创新发展；七要全力做好博士点培育和建设，加强ESI全球排名前1%的学科建设，抓好科研平台建设，备战科研项目申报，推动科技成果培育，协同推进政产学研合作，深入推进“双一流”建设；八要深入推进医学教育创新改革，不断加强附属医院建设，持续深化医教研协同改革；九要加快雨母校区建设、红湘校区提质升级，落实棚改旧改，不断推进美丽校园建设。

张灼华强调，目前新冠疫情形势仍严峻复杂，要始终绷紧常态化疫情防控这根弦，聚焦疫情防控最新要求，抓紧、抓实、抓严各项防控措施，确保师生安全返校有序开学。新学期新气象，大家要继续以“闯”的精神、“创”的劲头、“干”的作风，聚焦高质量发展，为实现新时代高水平大学建设目标而不懈努力，以优异的成绩迎接党的二十大召开。

高山在总结讲话中对寒假期间坚守工作岗位的教职员工表示诚挚感谢。结合2022年重点工作任务，他提出了三点要求：一是要牢牢把握高质量发展的主题主线，促进学校各项工作再上新台阶。如何实现高质量发展？要加强学习，善于学习，跨越学科壁垒，通过对比找差距，化压力为动力，不断提高做好本职工作的能力；要解放思想、改革创新，用好改革这个关键一招，以思想的破冰引领改革突围，主动适应新形势、研究新情况、探索新规律，坚决破除利益固化藩篱，坚决清除妨碍学校整体发展的体制机制障碍；要坚持问题导向，根据“五个讲清楚”，认真思考每项工作任务、每个考核指标，把问题想深想细想透，把思考化为行动，发现问题、解决问题，事情一件一件抓，问题一个一个解决；要按照“三长三短”方法论，在学科评估、博士点申报、高层次人才队伍、信息化、国际化等方面扬长避短、扬长克短、扬长补短，上下一心，集中力量，出实招硬招，攻坚克难，推动事业向前发展。二是要扛牢政治责任，守好安全稳定工作底线。要抓好常态化疫情防控工作，守好“责任田”，把开学第一道防线拉紧织牢；要做好校园各项安全稳定工作，特别是开学“五个一”工作，努力营造一个安全稳定的校园；要落实意识形态领域的安全稳定工作，坚持马克思主义在意识形态领域指导地位，牢牢把握意识形态工作领导权。三是要全面从严治党，绷紧党风廉政建设高压线。要构建严密的责任体系，牢牢抓住全面从严治党的主体责任，切实履行全面从严治党的监督责任；要切实把“一岗双责”落到实处，严管厚爱相结合，把纪律和规矩挺起来硬起来，持续强化监督检查，切实加强执纪问责，不断完善风险防控体系；要从严抓好组织和干部队伍特别是年轻干部队伍的管理和建设，确保各级党组织充分履行职能、发挥政治功能，为学校事业发展保驾护航。

全体校领导、校党委委员、全校副处级以上干部参加会议。